Instituto Magna Mater abre inscrições para capacitação cultural gratuita

O Instituto Magna Mater abriu, nesta quarta-feira (10), as inscrições para três trilhas gratuitas de capacitação voltadas a quem atua na gestão pública da cultura, nas comunidades e nos Pontos e Pontões de Cultura.

As inscrições seguem até 23 de setembro e podem ser feitas pelo site institutomagnamater.org.br/capacitacao. As vagas são limitadas.

A proposta reúne formação, monitoria e mentoria, pensada a partir das necessidades de cada público. Cada trilha tem dez módulos, com aulas semanais e atividades de acompanhamento. Todas as formações oferecem certificado de participação.

A diretora executiva do Instituto Magna Mater, Patrícia Mourão, afirma que existe uma quantidade enorme de pessoas fazendo cultura nos municípios, nos territórios, nas comunidades e nos Pontos de Cultura que precisa ter acesso ao conhecimento para transformar uma ideia em projeto.

Segundo Patrícia, a divisão em três trilhas permite que a formação dialogue de maneira mais direta com as diferentes realidades de quem trabalha com cultura, já que o gestor público enfrenta desafios diferentes de uma liderança comunitária ou de quem está à frente de um Ponto ou Pontão de Cultura.

A iniciativa é realizada com recurso da Política Nacional Aldir Blanc (PNAB), do Governo Federal, por meio do Ministério da Cultura. A operacionalização é feita pelo Governo de Alagoas, através da Secretaria de Estado da Cultura e Economia Criativa.

A Trilha para Agentes Públicos Culturais tem carga horária de 70 horas e é voltada para gestores e agentes públicos municipais que atuam com políticas culturais. Os conteúdos passam por gestão pública, planejamento, legislação, financiamento, elaboração de projetos, participação social, comunicação, economia criativa e transformação digital.

Os dez módulos dessa trilha são Sistema Nacional de Cultura e Fortalecimento Institucional; Governança e Gestão Estratégica da Cultura Municipal; Planejamento, Formulação e Avaliação de Políticas Públicas de Cultura; Financiamento da Cultura, Orçamento Público e Captação de Recursos; Legislação Cultural, Direito Administrativo e Marco Regulatório; Projetos Culturais e Parcerias Institucionais; Participação Social, Controle Social, Diversidade, Inclusão e Acessibilidade; Comunicação Pública, Liderança e Gestão de Equipes na Cultura; Desenvolvimento Territorial, Economia Criativa e Empreendedorismo Cultural; e Transformação Digital, Dados e Inovação na Gestão Pública da Cultura.

Serão duas turmas. Na primeira, as aulas acontecem às segundas-feiras, das 9h às 11h, com monitoria às quartas e mentoria às quintas, no mesmo horário. Na segunda turma, as aulas serão às terças-feiras, das 9h às 11h, com monitoria às quintas e mentoria às sextas-feiras.

A Trilha para Agentes Comunitários Culturais é destinada a agentes que atuam em comunidades tradicionais. Tem 100 horas e aborda temas ligados à realidade de comunidades quilombolas, povos indígenas, comunidades de terreiro, capoeiristas e comunidades ciganas.

A trilha trabalha desde a interpretação de editais e elaboração de projetos até plano de trabalho, portfólio cultural, gestão financeira, comunicação e prestação de contas.

Os dez módulos são Economia Criativa e Boas Práticas em Ações Culturais para Comunidades Tradicionais; Interpretação de Editais de Fomento Cultural; Elaboração de Projetos Culturais I; Elaboração de Projetos Culturais II; Construção do Plano de Trabalho; Portfólio Cultural e Currículo Artístico; Gestão de Projetos Culturais; Gestão Financeira e Elaboração de Orçamento; Comunicação, Marketing Cultural e Divulgação; e Prestação de Contas de Projetos Culturais.

Também serão duas turmas. A primeira terá aulas aos sábados, das 15h às 17h, monitoria às segundas e terças-feiras, das 19h às 21h, e mentoria às quartas e quintas-feiras, no mesmo horário. A segunda terá aulas às segundas-feiras, das 19h às 21h, monitoria às terças e quartas e mentoria às quintas e sextas-feiras.

A Trilha para Lideranças de Pontos e Pontões de Cultura também tem 100 horas de formação e é voltada para lideranças dessas iniciativas. Trabalha gestão comunitária, sustentabilidade, economia solidária, elaboração e prestação de contas de projetos, comunicação, mobilização cultural, participação social e cultura digital.

Os módulos são Cultura Viva, Direitos Culturais e Gestão Comunitária; Gestão de Pontos e Pontões de Cultura; Economia Solidária, Economia Criativa e Empreendedorismo Cultural; Financiamento da Cultura e Captação de Recursos; Elaboração, Gestão e Prestação de Contas de Projetos Culturais; Comunicação Comunitária, de Redes Sociais e Mobilização Cultural; Diversidade Cultural, Inclusão, Acessibilidade e Direitos Humanos; Educação Popular, Mediação Cultural e Formação de Públicos; Redes, Participação Social e Incidência em Políticas Públicas; e Inovação, Cultura Digital e Tecnologias para Pontos de Cultura.

Os horários dessa trilha seguem o mesmo formato da trilha de Agentes Comunitários Culturais. A primeira turma terá aulas aos sábados, das 15h às 17h, com monitoria às segundas e terças e mentoria às quartas e quintas, das 19h às 21h. A segunda terá aulas às segundas-feiras, das 19h às 21h, monitoria às terças e quartas e mentoria às quintas e sextas-feiras.

As aulas serão conduzidas por profissionais com experiências em gestão cultural, políticas públicas, comunicação, diversidade, economia criativa, patrimônio, literatura, produção cultural, governança e desenvolvimento local.

Entre os instrutores estão Luíla de Paula, especialista em Diversidade, Equidade e Inclusão, Educação e Comunicação; Jonathan Silva, especialista em Gestão Cultural, Economia Criativa, Inovação e Propriedade Intelectual; Guilherme Ramos, especialista em Literatura, Música e Produção Cultural; João Paulo, especialista em Patrimônio Cultural, Arquitetura e Gestão Cultural; Pedro Verdino, com experiência em Gestão Pública, Desenvolvimento Local e Gestão de Projetos Culturais; e Mariana Vasconcelos, especialista em Governança Pública, Compliance, ESG e Gestão Estratégica.

Para Patrícia Mourão, a formação também representa uma oportunidade para aproximar conhecimento técnico das experiências que já existem nos territórios.